ENVIE Maine recrute :
CHEF D’EQUIPE / ENCADRANT TRANSPORT (F/H) – CDI – Le Mans
Rejoignez ENVIE Maine sur les activités de notre structure ET Maine 72, une entreprise d’insertion spécialisée dans la collecte et transport de déchets électriques et électroniques (et autres flux de déchets) pour le compte d’éco-organismes. Nous recherchons aujourd’hui notre futur Chef d’équipe / encadrant technique transport (H/F) pour intervenir sur notre activité transport, en binôme avec l’assistant d’exploitation transport (H/F).
Descriptif du poste
Placé(e) sous la responsabilité de notre Responsable d’exploitation, vous êtes au cœur de nos enjeux de coordination et de planification des tournées de collectes de déchets.
Vos missions seront les suivantes :
Management de l’équipe de salariés en insertion :
- Assurer le management opérationnel et quotidien d’une quinzaine de salariés en insertion (chauffeurs PL/VL et accompagnants chauffeurs)
- Participer à l’évaluation et renouvellement des CDDI, en lien avec le chargé RH insertion
- Intégrer et les accompagner sur leur poste de travail et favoriser leur montée en compétence
- Suivre les heures et planning des salariés et les faire remonter chaque semaine au Responsable d’exploitation (H/F) ;
- Évaluer les chauffeurs PL débutants (H/F) sur la prise en main des tournées, le respect de la sécurité et de leur véhicule.
Gestion et suivi des retours de tournées :
- Garantir l’élaboration la planification et l’optimisation des tournées de collecte
- Contrôler le bon fonctionnement du parc de véhicules et d’engins
- Garantir la bonne application de la réglementation transport (relevé cartes chrono…)
- Faire le suivi des vérifications générales périodiques des moyens de transport
- Être le garant de la pesée sur le quai lors du retour de tournée des conducteurs
- Former les conducteurs à la traçabilité et contrôler sa bonne réalisation en retour de tournée
- Informer et orienter les flux pesés vers la bonne zone de stockage, en lien avec l’encadrant quai ou le cariste moniteur
- S’assurer que tous les camions sont vidés le soir et opérationnels pour le lendemain
Service Clients
- Garantir que les flux réceptionnés sont conformes aux spécifications clients
- S’assurer que les collectes prévues ont bien été effectuées (via le groupe Whatsapp des conducteurs)
- Constater les dysfonctionnements et les traiter sur les systèmes d’information des clients
Sécurité des biens et des personnes
-
- Contrôler quotidiennement le bon fonctionnement de la balance et son entretien
- Garantir le respect des règles d’hygiène et de sécurité (port des EPI, sécurité routière…)
- Garantir le suivi du matériel d’exploitation et des véhicules
- Trouver rapidement des solutions en cas d’incident technique sur le matériel
Profil recherché
- Vous avez impérativement une première expérience en management d’équipe
- Vous avez une expérience probante en tant que chauffeur PL
- Une bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook…)
- Un sens de la pédagogie et une aisance relationnelle
- Vous faites preuve de rigueur et d’un sens de la planification et de l’organisation
- Vous aimez le travail en équipe
Conditions d’emploi
- Salaire : 26 – 27000 brut/an selon profil
- Contrat : CDI
- Durée hebdomadaire de travail : 35 h/semaine du lundi au vendredi
- Localisation : Allonnes (72700) – ZAC du Vivier
L’assistant d’exploitation transport travaille en binôme avec l’assistant d’exploitation transport – en alternance une semaine sur deux selon les horaires suivants :
Horaires du matin : 6h45 (5h45 en été) – 14h45 (13h45) – avec une heure de pause méridienne
Horaires de l’après-midi : 10h – 18h – avec une heure de pause méridienne
Notre processus de recrutement et d’intégration
1er tour : entretien avec la Responsable RH
2nd tour : entretien avec le directeur et le responsable d’exploitation
3e tour : entretien avec un cabinet RH (complété d’outils et tests pour vous comprendre plus finement)
Comment postuler ?
Merci d’adresser votre candidature (CV+LM) à l’attention de Sarah ASTIER, Responsable des ressources humaines sur : recrutement72@envie.org avant le 23 août 2026 en précisant « ENCADRANT TRANSPORT 72 » dans le titre de votre mail.
Tout comprendre sur ENVIE Maine, ensemblier d’insertion !
ENVIE Maine est un ensemblier ayant pour finalité l’insertion professionnelle par l’activité économique. Regroupant à ce jour plusieurs entreprises d’insertion et le chantier d’insertion ITER, ENVIE Maine accompagne 190 salarié-e-s en contrat d’insertion, sur la Sarthe et la Mayenne, en visant le retour à l’emploi durable.
Acteur majeur de l’économie sociale et circulaire, ENVIE Maine développe des savoir-faire reconnus dans les métiers de la réparation et du réemploi (électroménagers, vélos), de la collecte, du recyclage, la fabrication de meubles et objets en bois recyclé, le second œuvre et l’animation des points de vente/location de l’Arche de la Nature.
Consultez notre site internet et suivez-nous sur les réseaux : www.envie-maine.com
Dans le cadre du processus de recrutement, ENVIE Maine s’engage à examiner avec attention chaque candidature de manière objective, sans la moindre discrimination conformément à l’article L1132-1 du Code du Travail, sur le seul critère de conformité aux compétences demandées pour le poste. Quelle que soit l’issue du processus de recrutement, ENVIE Maine s’engage à contacter tous les candidats, par mail ou par téléphone, pour leur faire un retour sur leur candidature.
Dans le cadre de notre politique d’égalité H/F, nous étudierions particulièrement les candidatures féminines sur ce poste qui reste encore trop peu attractif pour les femmes