Les métiers d’ENVIE Maine

Réunions d'information tous les lundis

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à 11h

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2 rue Charles Darwin, 72700 ALLONNES

Réunion d’information

Vous êtes à la recherche d’un emploi ?

Venez nous rencontrer pour découvrir nos métiers, nos secteurs d’activité, nos valeurs #environnement ainsi que toutes nos offres d’emploi en contrat d’insertion.

Vous pourrez visiter nos locaux et déposer votre cv à la fin de la réunion !

Cette aventure vous intéresse ? Venez à la prochaine réunion d’information !

Tous les lundis à 11H, nous organisons une information collective pour présenter nos métiers et l’accompagnement dans nos locaux situés au

2 rue Charles Darwin, Allonnes (72).

Pour savoir si vous êtes éligible à un Contrat à Durée Déterminée d’Insertion (CDDI), rapprochez-vous de votre prescripteur (France Travail, Mission Locale, Cap emploi…).

Si vous êtes éligible, dites-lui que vous souhaitez travailler chez nous. Il déposera votre candidature sur un poste disponible.

Votre candidature sera alors reçue et étudiée par notre équipe RH & insertion.

Exemple de critères d’éligibilité

– Vous êtes bénéficiaire du RSA

– Vous êtes allocataire ASS / AAH

– Vous possédez la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH)

– Vous avez un niveau d’étude 3 (CAP, BEP)

– Vous êtes demande d’emploi de très longue durée

– Vous êtes sénior (+ 50 ans)

– Vous êtes jeune (- 26 ans)

Si vous êtes sélectionné(é)

Vous recevez un appel pour convenir d’un entretien.
Vous vous présentez à l’heure et à l’adresse indiquées.
Vous rencontrez un chargé RH & insertion ainsi qu’un encadrant technique.
À la suite de l’entretien, vous recevez une réponse, qu’elle soit favorable ou défavorable.

Les métiers d’ENVIE Maine

Opérateur en électroménager (H/F)

Chauffeur Poids Lourds (H/F)

Agent de quai / cariste (H/F)

Découvrir nos offres d'emploi

Raconte-moi ton métier : Agent de tri

Découvrez les témoignages pleins d’espoir de Fabienne et Philippe, deux salariés en parcours d’insertion chez ENVIE Prestations.

Je postule au métier d'agent de tri

Raconte-moi ton métier : Opérateur bois

Découvrez le témoignage de Mohamed, salarié en parcours d’insertion à la Machinerie.

Je postule au métier d'opérateur bois

Raconte-moi ton métier : Chauffeur Poids Lourds

Découvrez le témoignage de Hassan, ancien salarié en parcours d’insertion chez E.T. Maine qui a décroché un CDI chez Tremblaye.

Je postule au métier de Chauffeur poids lourds

ENVIE Maine

L’insertion professionnelle

Le projet d’insertion par ENVIE Maine, c’est une offre et un parcours fondés sur le recrutement des personnes ayant des difficultés sociales et d’accès à l’emploi (orientées par les services de l’emploi ou les associations et institutions du secteur social).

Depuis 1984, ENVIE accompagne et amène chaque salarié en insertion professionnelle sur le chemin de l’autonomie, en révélant ses aptitudes et ses projets. Pour ce faire, les entreprises du réseau ont développé une méthode rigoureuse avec un accompagnement pédagogique impliquant tous les permanents de l’entreprise au quotidien. Cette organisation permet d’aider les salariés en insertion à entrer dans une démarche dynamique en préparant leurs projets professionnels et en développant leurs compétences techniques.

Intégrer ENVIE Maine, c’est…

Un travail rémunéré, à temps plein et respectueux des règlementations en vigueur,
Un accompagnement socioprofessionnel assuré par l’entreprise sociale en coordination avec les partenaires,
Une requalification sociale par la recherche de solutions aux difficultés sociales et la résultion des problématiques rencontrées,
Une requalification professionnelle par un apprentissage de gestes, attitudes et rythmes liés au travail ; par l’acquisition de savoir-faire ; la réinscription dans un collectif de travail ; la formalisation et la certification des compétences,
Un « tremplin » vers l’emploi durable favorisant la sécurisation du parcours professionnel.

Le projet d’insertion professionnelle d’ENVIE Maine se décline dans un parcours en 4 étapes :

Recruter : de l’identification du besoin à l’agrément « insertion » en passant par la définition des profils.
Accueil et intégration : dans l’entreprise et sur le poste de travail de façon à permettre un diagnostic socioprofessionnel à l’entrée chez ENVIE.
Emergence et développement des compétences : élaboration du projet professionnel et l’évaluation régulière des compétences sont ici au cœur de la résolution des problématiques à résoudre.
Préparation à la sortie vers l’emploi durable ou la formation qualifiante : le suivi et les bilans de parcours individuels permettent de concrétiser le projet du salarié en parcours par plusieurs actions (activation des réseaux de partenaires, rencontres avec des entreprises et organismes de formations…).